La MAS/FAM DIAPASON est située à Treillières. Elle accueille tous les jours de l’année des adultes en situation de handicap : 20 personnes en hébergement permanent au FAM TSA, 47 personnes en accueil permanent + 4 en accueil de jour + 4 places d’accueil temporaire à la MAS polyhandicap. Pour le FAM, nous recrutons une personne diplômée du BAC professionnel ASSP en CDI (H/F). Vos missions : * Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne. * Animation d’ateliers éducatifs en lien avec le projet d’établissement et associatif. * Participation à l’élaboration et aux suivis des projets individuels des adultes accueillis. * Collaboration avec les familles et les représentants légaux. * Participation aux réunions pluridisciplinaires. Organisation : * Horaires d’internat, tous les jours de l’année. * Pas d’horaires coupés. * Taux d’encadrement de 2 professionnels pour 5 résidents au FAM.

La MAS/FAM DIAPASON est située à Treillières. Elle accueille tous les jours de l’année des adultes en situation de handicap : 20 personnes en hébergement permanent au FAM TSA, 47 personnes en accueil permanent + 4 en accueil de jour + 4 places d’accueil temporaire à la MAS polyhandicap. Pour la MAS, nous recrutons une personne diplômée du BAC professionnel ASSP en CDI (H/F). Vos missions : * Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne. * Animation d’ateliers éducatifs en lien avec le projet d’établissement et associatif. * Participation à l’élaboration et aux suivis des projets individuels des adultes accueillis. * Collaboration avec les familles et les représentants légaux. * Participation aux réunions pluridisciplinaires. Organisation : * Horaires d’internat, tous les jours de l’année. * Pas d’horaires coupés. * Taux d’encadrement de 2 à 3 professionnels pour 8 à 10 résidents à la MAS.

La MAS/FAM DIAPASON est située à Treillières. Elle accueille tous les jours de l’année des adultes en situation de handicap : * 20 personnes en hébergement permanent au FAM TSA certifié HANDEO * 47 personnes en accueil permanent + 4 en accueil de jour + 4 places d’accueil temporaire à la MAS polyhandicap. Nous recrutons actuellement 2 CDI “remplaçants”, au profil Aide-soignant / Accompagnant Educatif et Social / BAC Pro ASSP (H/F), à temps plein 100% : Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez la personne dans tous les actes de la vie quotidienne, dans le respect des méthodes de l’accompagnement structuré issues des recommandations de la HAS sur le polyhandicap (MAS) et sur l'autisme (FAM). Vous intervenez sur les différentes unités de vie (MAS) et maisons (FAM), pour couvrir les besoins de remplacements planifiés pour le terrain. Le poste ne comprend pas de référence éducative. En contrepartie de cette flexibilité du travail, le salaire est majoré de 15%, sur la base de la grille salariale de la CCN66, incluant la reprise d'ancienneté depuis la date de diplôme.

Vous aimez apporter écoute et soutien aux personnes âgées, ou en situation de handicap tout en favorisant leur autonomie ? ADAPEILA recherche un aide-soignant à domicile pour intervenir auprès de personnes âgées dépendantes et/ou de personnes en situation de handicap. Vous travaillez au sein d’une équipe pluridisciplinaire où la coordination et la communication sont essentielles. Chaque journée s’organise autour des besoins des personnes. Vous intervenez directement à leur domicile, en lien étroit avec les infirmiers, les encadrants et les autres intervenants du service. Votre présence contribue à leur bien-être et à la qualité de leur accompagnement. Vos principales missions s’articulent autour des responsabilités suivantes : - Assurer les soins d’hygiène et de confort au domicile des bénéficiaires - Aider aux gestes de la vie quotidienne pour maintenir l’autonomie - Administrer les traitements sous la responsabilité de l’infirmier - Observer et transmettre toute évolution de l’état de la personne accompagnée - Participer aux réunions d’équipe et aux analyses de la pratique - Collaborer avec les proches et les partenaires du parcours de soins - Contribuer à la prévention des risques liés à la dépendance Vous travaillez en coordination avec un encadrement de proximité attentif, qui assure un suivi régulier et valorise les échanges professionnels. Les réunions hebdomadaires permettent de partager les situations, d’ajuster les interventions et de renforcer la cohérence du suivi. Ce poste s’adresse à une personne investie, attentive et organisée, souhaitant exercer un métier porteur de sens et d’utilité. Intégrer l'ESA est possible selon les postes disponibles au moment de l'entretien. Une formation complémentaire comme ASG est également possible pour les prochaines personnes recrutées, et intégrer partiellement l'équipe Spécialisée Alzheimer est également possible. Venez en discuter avec nous.

Nous recherchons un remplaçant éducatif AES pour rejoindre les équipes du Foyer de Vie (FDV) et Foyer d’Accueil Médicalisé (FAM) accueillant des adultes en situation de handicap. Vous serez amené à : * accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne : repas, hygiène, habillage, déplacements, rangement… ; * encourager et soutenir leur autonomie au quotidien ; * être attentif à leurs besoins et à leur bien-être ; * proposer et animer des activités adaptées ; * accompagner les sorties et les temps de loisirs ; * participer à la vie du foyer et au travail en équipe ; * assurer les transmissions auprès de l’équipe.

Pour notre Foyer de vie et Foyer d'Accueil et d'Hébergement, nous recherchons un Moniteur Educateur / une Monitrice Educatrice à temps partiel (0.80) motivé(e) pour intégrer notre équipe. Poste en internat au sein de la résidence Sevria situé à Vertou/Beautour. Rejoignez une équipe engagée et participez à un projet porteur de sens ! ✨Vos missions au quotidien : * Accompagner des adultes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie et leur bien-être. * Veiller à leur hygiène et à leur suivi de soins, en assurant un accompagnement bienveillant et adapté. * Participer activement à la co-construction et au suivi des projets personnalisés, en tenant compte des besoins et des aspirations de chacun. * Créer du lien avec les familles, les établissements partenaires et les différents acteurs du secteur médico-social. * Animer des ateliers d'apprentissage et des activités variées, en proposant des supports adaptés pour encourager l’expression et l’épanouissement des personnes accompagnées. * Contribuer aux réunions d’équipe et aux temps d’échange pour assurer un accompagnement cohérent et concerté. * Travailler en synergie avec une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du chef de service, pour garantir un accompagnement de qualité. Prêt(e) à relever ce défi humain et enrichissant ? Rejoignez-nous !

Surveillant(e) de nuits – en remplacement CDD à terme imprécis Rejoignez une équipe engagée, bienveillante et dynamique ! L'établissement héberge et accompagne des personnes adultes en situation de handicap avec ou sans troubles associés au sein d'unités Foyer de Vie et médicalisées. Nous recherchons des professionnel.les pour remplacer les titulaires en absences longues durées. Dans une démarche d'accompagnement socio-éducative, vous : - Accompagnez les personnes en situation de handicap hébergées la nuit, - Assurez une veille "active" auprès des personnes, en tenant compte des informations partagées avec l'équipe en respectant l'intimité des personnes et les consignes institutionnelles, - Assurez la sécurité des lieux et le bien-être des résidents, - Contribuez au fonctionnement et à l’organisation du service, - Assurez des tâches d’hygiène et d'entretien des locaux et du linge selon l'organisation établie. => Élaboration de l'organisation et du fonctionnement en cours de réflexion en équipe Engagez-vous avec nous !

L'activité Loisirs Pluriel de l'Association Adapeila regroupe différents centres d'accueil de loisirs pour les enfants en situation de handicap ou non de 3 à 17 ans, ainsi que des pôles ressources. Ces réponses permettent aux familles de bénéficier d’instants de répit, d’agir pour le droit aux loisirs de tous les enfants et défendent le maintien dans l’emploi des parents qui se trouvent souvent contraints, à défaut, de cesser leur activité professionnelle. Nous recrutons des animateurs/trices pour le centre de loisirs enfants de Loisirs Pluriel ST MALO Le Centre Loisirs Pluriel accueille les mercredis et vacances scolaires, 24 enfants âgés de 3 à 13 ans dont la moitié des places sont réservées pour des enfants en situation de handicap. Vous adhérez à notre projet, nos valeurs et nos engagements ? Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle riche et diversifiée ? En tant que Animateur/trice de centre de Loisirs Pluriel enfants, vous travaillerez avec une équipe d’animateurs vacataires et serez sous la responsabilité de la directrice du centre / du directeur de centre. Vos missions Les équipes sont composées de 6 à 7 animateurs/trices encadrés par un professionnel de l'animation. · Veiller au bien-être physique et psychologique de la personne accompagnée · Participer à l’ensemble de l’accompagnement (accueil, soins, encadrement des repas, animation d’ateliers et d’activités, préparation au départ) · Animer et suivre des activités à destination des personnes accompagnées · Accompagner les personnes en fonction des plannings d’activités et/ou besoins · Contribuer à la recherche d’autonomie des personnes accompagnées · Assurer la référence de personnes accompagnées · Transmettre et expliquer aux personnes accompagnées les règles sociales et civiques au cours des activités · Veiller à la sécurité des publics

Nous sommes à la recherche d’un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en CDD à temps plein à la Maison d’Accueil Spécialisée (M.A.S) de Bouguenais. 75 professionnels accompagnent 56 personnes handicapées en hébergement permanent et 9 personnes en accueil de jour. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les deux cheffes de service et le service administratif, sous la direction de la responsable d’établissement. Vos missions seront essentiellement tournées autour de la gestion des ressources humaines. Votre mission : assister les cheffes de service à la construction des plannings et réaliser les différentes activités administratives relatives au recrutement des intérimaires et personnes en CDD. Vos tâches : * Publication des offres sur notre plateforme dédiée * Etre l’interlocteur des prestataires intérim pour les besoins de personnel * Appuyer les cheffes de service dans la gestion des remplacements * Etablir, en lien avec les cheffes de service, les besoins de planning en anticipant et proposant un prévisionnel * Participer à toute forme de sourcing des potentiels candidats * Suivi du planning des stagiaires

L'activité Loisirs Pluriel de l'Association Adapeila regroupe différents centres d'accueil de loisirs pour les enfants en situation de handicap ou non de 3 à 17 ans, ainsi que des pôles ressources. Ces réponses permettent aux familles de bénéficier d’instants de répit, d’agir pour le droit aux loisirs de tous les enfants et défendent le maintien dans l’emploi des parents qui se trouvent souvent contraints, à défaut, de cesser leur activité professionnelle. Nous recherchons un(e) directeur/trice de centre pour notre centre de Loisirs Pluriel ados à QUIMPER en CDD à temps partiel dans le cadre d'un remplacement de congé maternité (de mi octobre 2026 à mars 2027). Le Centre Loisirs Pluriel Quimper accueille une dizaine d'ados en situation de handicap ou non, âgés de 14 à 17 ans, durant une partie des vacances scolaires. Vous adhérez à notre projet, nos valeurs et nos engagements. Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle riche et diversifiée. En tant que Directeur/trice de centre de Loisirs Pluriel, vous travaillerez avec une équipe d’animateurs vacataires et serez en lien avec les autres directeurs de l’activité. Les principales missions du poste sont : * Responsabilité éducative de l’accueil des enfants en situation de handicap ou non, dans le cadre du projet éducatif de l’activité Loisirs Pluriel. * Responsabilité pleine et entière du fonctionnement du centre de loisirs (aménagement, accueil des enfants et des familles, direction et encadrement de la vie du centre, organisation logistique…). * Suivi et réalisation de l’ensemble des éléments de préparation à la vie du centre (programmation, suivi des inscriptions, réservations, organisation des transports…) * Recrutement et encadrement de l’équipe d’animation du centre. * Animation de la vie du centre, avec l’équipe d’animation chaque jour d’ouverture (accueil des familles, organisation de la journée, guidance de l’équipe, animation des activités, prise en charge des enfants…) * Suivi de la bonne marche administrative du centre en lien avec les services du siège de l’Adapeila (facturation, paie, comptabilité…). * Représentation et communication extérieure.